Le nombre de travailleurs en incapacité de longue durée continue de progresser
Le nombre de travailleurs en incapacité de longue durée continue de progresser (d’après un article de De Standaard publié le vendredi 18 mars 2016). Les travailleurs en situation de handicap sont trop souvent déclarés inaptes au travail, sans que la question des aménagements raisonnables sur le lieu de travail ne soit préalablement abordée, alors qu’elle est obligatoire. Unia appelle à une meilleure coordination entre la loi antidiscrimination et la législation du droit du travail. En 2015, Unia avait d’ailleurs déjà adressé des recommandations aux ministres compétents à ce sujet.
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Plan de politique horizontal flamand en matière d’égalité des chances 2015-2019
Unia s’est réuni régulièrement avec le Cabinet de la ministre flamande de l’égalité des chances à propos du plan de politique flamande en matière d’égalité des chances pour 2015-2019.
Elections 2014 : le memorandum du Centre
Fracture numérique : comment réduire les inégalités ?
La digitalisation de notre société n’est pas sans conséquences sur les droits des personnes les plus fragiles. Certaines situations peuvent être discriminatoires. Unia a analysé les bouleversements en cours au regard de la législation anti-discrimination et publié un avis sur ce phénomène en collaboration avec le Service de lutte contre la pauvreté, la précarité et l’exclusion sociale. Le cadre légal doit être amélioré.