Deze functie wordt tegelijkertijd opengesteld in het Nederlands én het Frans. Het gaat om één functie.

Doelstelling van je functie

• Je bedenkt, ontwerpt en produceert audiovisuele concepten voor onze sociale media, rapporten, de website, … waarmee je de maatschappelijke opdrachten van Unia kracht bijzet.
• Je versterkt onze visuele merkidentiteit en zorgt voor een consistente, aantrekkelijke look & feel in alle communicatiekanalen.
• Je coördineert onze audiovisuele projecten van A tot Z.

Je plaats in de organisatie

Als communicatiemedewerker/ster werk je samen met je Frans- en Nederlandstalige collega’s van de dienst Communicatie (6VTE).

De communicatiedienst promoot extern de expertise van Unia en geeft zichtbaarheid aan de thema’s van onze organisatie via effectieve communicatiestrategieën en gebruikt hiervoor instrumenten zoals persberichten, publicaties, de website, sociale media en nieuwsbrieven.

Deze dienst verzorgt ook de interne communicatie binnen Unia zodat teams beter samenwerken en informatie delen.

Jouw opdrachten

Visuele communicator

• Je ontwikkelt en implementeert visuele concepten voor externe en interne communicatie.
• Je werkt nauw samen met collega's (uit andere diensten en binnen de Communicatiedienst) om mee communicatiestrategieën te bedenken voor de verspreiding van rapporten, standpunten, adviezen en andere communicaties.
• Je creëert aantrekkelijke en informatieve digitale en offline communicatiemiddelen, zoals visuals, video's, infographics, foto's, illustraties, templates, presentaties en mailings.
• Je produceert snel korte video's wanneer actuele ontwikkelingen dat vereisen.

Interne graficus

• Je bewaakt de consistentie van onze visuele identiteit en zorgt voor een uniforme look & feel in overeenstemming met ons grafisch charter.
• Je evalueert en actualiseert continu het grafisch charter.
• Je ondersteunt interne en externe partners bij het optimaliseren van onze visuele communicatie.
• Je verzorgt de lay-out van publicaties en grafisch ontwerp, of werkt hiervoor samen met externe partners, of ondersteunt collega’s bij het gebruik van de ontwikkelde templates.

Projectleider audiovisuele projecten

• Je coördineert audiovisuele projecten van concept tot realisatie.
• Je werkt samen met collega's aan scripts en scenario's.
• Je begeleidt opnames en beheert de technische en esthetische aspecten van filmen en geluidsopnames.
• Je verzorgt de eindredactie en volgt het validatieproces op.
• Je beheert de video- of fotoproductie van live-evenementen.

Beheerder beeldendatabank

Je beheert de beeldendatabank en zorgt voor de toevoeging van nieuwe beelden in overeenstemming met de toepasselijke wet- en regelgeving (GDPR, beeldrechten, copywriting).

Jouw profiel

Diploma

Hoger onderwijs (of gelijkwaardig door ervaring).

Ervaring

• Je hebt minimaal twee jaar professionele ervaring als graphic designer en één jaar relevante ervaring als visual of motion designer.
• Ervaring met één of meerdere van volgende items is een plus:
  • Gegevensanalyse.
  • Werken met spreadsheets.
  • Podcasts.
  • Audiovisuele toegankelijkheid voor personen met een handicap.
  • Videobewerkingssoftware.

Kennis en motivatie

• Je hebt een passie voor design en een groot hart voor mensenrechten.
• Je bent helemaal thuis in ontwerpsoftware zoals Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator) en altijd enthousiast om je ander toepassingen van o.a. Adobe Suite (waaronder Adobe Pro) eigen te maken.
• Je onderschrijft de waarden van Unia.

Talenkennis:

• Nederlands: perfecte kennis.
• Frans: goede passieve kennis (minimaal B1-niveau).
• Engels, Duits of Gebarentaal (VGT of LSBF) vormen een meerwaarde.

Competenties

• Je bent een beelddenker en een visuele verhalenverteller: je weet complexe informatie vervat in teksten, standpunten, … te condenseren en visueel uit te drukken.
• Je bent een detailgerichte estheet. Je creëert aantrekkelijke ontwerpen die tot in de puntjes kloppen én in lijn met onze look & feel.
• Je bent sociaal sterk: je kan aandachtig luisteren, je doelgroep goed aanvoelen en ontwerpen creëren die hoofd en hart raken.  
• Je kan je ideeën en ontwerpen zowel mondeling als schriftelijk beknopt en overtuigend presenteren.
• Je bent een sterke organisator: je stelt een strakke projectplanning op, houdt deadlines moeiteloos in het oog, stelt prioriteiten en deelt proactief relevante info.

Houding

• Je bent leergierig en probeert graag nieuwe zaken uit.
• Je bent flexibel en omarmt constructieve feedback.
• Je werkt zelfstandig binnen een cultuur waar overleg en samenwerking essentieel is.

Ons aanbod

• Enthousiaste en toegewijde collega’s met wie je samen mensenrechten bevordert.
• Voltijds contract (38u) van onbepaalde duur (een deeltijds contract is bespreekbaar).
• Onboarding: je volgt verschillende opleidingen en wordt begeleid door collega’s, een peter of meter en je leidinggevende.
• Je hebt toegang tot een uitgebreid opleidingsaanbod en je kunt zelf leeractiviteiten voorstellen die relevant zijn voor jouw ontwikkeling.
• Loon: volgens klasse 7 (barema’s Unia). Dubbel vakantiegeld tegen 92% van het maandloon; eindejaarspremie volgens het systeem van de federale openbare sector. Overname van alle relevante werkervaring als anciënniteit.
• Maaltijdcheques aan 7 euro/dag.
• Pensioenplan aan 1,9% van je bruto jaarsalaris.
• Telewerkpremie (50 euro/maand).
• 26 individuele vakantiedagen per jaar aangevuld met brugdagen en collectieve sluiting tijdens de eindejaarsvakantie. 
• Hoofdkantoor naast station Brussel-Zuid; kantoren volledig gerenoveerd en ergonomisch uitgerust.
• Mogelijkheid tot telewerk (maximaal 50% van de werktijd).
• Volledige terugbetaling vervoerskosten van het woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.

Hoe dien je je kandidatuur in?

Je kandidatuur is enkel geldig als je het standaardformulier gebruikt.

We benadrukken dat apart verstuurde cv’s en sollicitatiebrieven niet gelezen worden.

• Vul het formulier in.
• Stuur het ons uiterlijk voor 16/07/2024 12u00 ’s middags terug met vermelding van de referentie 2024 19 COM Visual NLFR
  • Bij voorkeur per e-mail naar HR@unia.be  
  • Per post naar: Unia, Personeelsdienst, Victor Hortaplein 40 bus 40, 1060 Brussel

Procedure

• Indienen van de kandidaturen.
• Selectie op basis van de ingediende kandidaturen.
• Schriftelijke thuistest: data worden ten laatste tijdens de week van 01/07/2024 online geplaatst.
• Gesprek met het selectiecomité: datum wordt ten laatste tijdens de week van 01/1/07/2024 online geplaatst.
• Indiensttreding – zo snel mogelijk.

Voor meer informatie

• Over de arbeidsovereenkomst en -voorwaarden: Freek Van Severen- selectieverantwoordelijke - dienst HR - HR@unia.be – 02 212 30 38.
• Over de inhoud van de functie: Els Keytsman – Dd. Diensthoofd dienst Communicatie  - Els.Keytsman@unia.be – 02 212 30 01.